请选择时期:
怀孕准备 怀孕 分娩 宝宝0-1岁 宝宝1-3岁 宝宝3-6岁

2024重庆中秋加班费计算怎么算 重庆春节加班工资如何计算

来源: 最后更新:24-08-27 01:03:11

导读:9月17日(中秋节当天)是法定节假日,不允许调休,只要安排加班,就应当支付不低于300%加班工资;9月15日、16日加班又不能安排补休的,可享不低于200%的加班工资。

  2024年中秋节放假时间安排:9月15日至17日放假调休,共3天。

  >>9月17日(中秋节当天)是法定节假日。用人单位安排劳动者在法定节假日加班的,应支付不低于本人日工资的300%的工资报酬,不能以补休代替加班工资!

  >>9月15日、16日为休息日。用人单位安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的,应支付不低于本人日工资的200%的工资报酬

  计算公式如下

  日工资=月工资收入÷月计薪天数(21.75天)

  月计薪天数=(365天-104天)÷12个月=21.75天

  3倍日工资=月工资收入÷21.75×3

  2倍日工资=月工资收入÷21.75×2

标签: 日工资  月工资  休息日  工资  收入  

免责声明:本文系转载,版权归原作者所有;旨在传递信息,其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实。

本文地址:http://www.jxyuer.com/baike/techan/2000096.html

声明: 本站文章均来自互联网,不代表本站观点 如有异议 请与本站联系 联系邮箱:jxyuer#foxmail.com (请把#替换成@)

关于我们 | 广告服务 | 网站合作 | 免责声明 | 联系我们| 网站地图

© 2022-2024 江西育儿网 all rights reserved. 沪ICP备2023005727号-3