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2022年南京职工社保缴费比例 2022年南京职工社保缴费比例下降

来源: 最后更新:22-08-19 04:55:03

导读:用人单位应为员工缴纳社会保险,职工工资收入超过缴费基数上限部分,不计入个人缴费基数;职工工资收入低于下限,按照下限确定职工个人缴费基数。

  南京职工社保缴费比例

  >>医保(含生育)

  2022年1月起,参加南京市职工医保的所有用人单位,包括各类企业、社会团体、民办非企业以及以单位参保的个体工商户等,单位缴费率降低1个百分点,由9.8%降低至8.8%(含生育保险缴费率0.8%)。个人缴费2%。

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  省人力资源社会保障部门每年公布缴费基数的上、下限。职工工资收入超过上限部分,不计入个人缴费基数;职工工资收入低于下限的,按照下限确定职工个人缴费基数。用人单位应按职工实际工资收入申报其缴费基数,对申报的缴费基数高于上限或低于下限标准的,由经办机构在缴费基数上、下限标准确定后统一调整。

  南京职工社保缴费基数:

  2022年1月1日至12月31日,全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行,缴费工资基数上限暂按21821元执行。

标签: 基数  下限  职工  上限  南京  

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