2022保定竞秀区社区工作者招聘公告 2022保定竞秀区社区工作者招聘公告电话

来源：最后更新：23-01-04 10:43:16

导读：为更好的加强和改进保定市竞秀区城市社区基层党的建设，保定市竞秀区公开招聘78名社区工作者，现将有关事项公告如下。

　　为更好的加强和改进保定市竞秀区城市社区基层党的建设，全面提高社区治理能力和水平，建设一支政治坚定、素质优良、群众满意的专业化社区工作者队伍，保定市竞秀区公开招聘78名社区工作者，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘方式和原则

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备的用人标准，面向社会公开招考，择优聘用。

　　此次招聘采用委托第三方招聘的方式进行，采取笔试和面试相结合的方法组织。

　　二、招聘岗位及人数

　　公开招聘社区工作者78人。按照“区聘街管社区用”的方式，录用后将分配到各乡镇、街道社区，由各乡镇、街道与招聘人员签订劳动合同，统一纳入社区工作者管理，实行聘用制。

岗位名称

人数

学历及学位

专业

其他条件

社区工作者A

39人

本科及以上

不限

1、年龄在35周岁（含）以下；

2、女性

社区工作者B

39人

本科及以上

不限

1、年龄在35周岁（含）以下；

2、男性

　　三、招聘范围和基本条件

　　1、政治素质好，拥护两个“确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决贯彻执行党的路线方针政策。

　　2、服务意识强，热爱社区工作，品行端正、乐于奉献、具有较强的责任心和事业心;具有一定的组织协调能力和从事社区工作、社区建设、基层治理的相关专业知识，能服从组织统一调配。

　　3、身体健康，五官端正，无精神病史，无遗传性或传染性疾病;无纹身，无残疾、无烟疤、刀痕等明显外伤;无重听、无色盲、无口吃等问题。男性身高要求1.65米以上，女性身高要求1.55米以上。

　　4、年龄35周岁以下(1986年12月28日后出生，以身份证信息为准)，具有国家承认的大学本科及以上学历，要求保定市、区、县户籍(不含雄安新区、定州市)。

　　5、同等条件下，取得助理社会工作师及以上执业资格者优先;有社区工作经验者优先;复转军人优先;党员优先。

　　优先事项设置一定分值的加分项，经审核，符合相关要求的考生可在笔试成绩中获得相应加分，具体加分项如下表：

加分项			分值
1	职业资格证书	高级社会工作师	3
		社会工作师	2
		助理社会工作师	1
2	有社区工作经验	1年以上	1
3	复转军人	有退伍证或优待证	3
4	党员	党员证明材料	2
备注：同一加分项就高不就低，不同加分项可累计加分

　　6、有下列情形之一的，不得报考：

　　(1)受过行政拘留以上行政处罚、刑事处罚或有关机关正在立案调查的;

　　(2)受到党纪、政纪处分且尚在处分期内的;

　　(3)被法院纳入失信被执行人名单的;

　　(4)参与、蛊惑群众上访或本人无理上访的;

　　(5)本人及配偶、子女参加过邪教组织，从事地下宗教活动、封建迷信活动的;

　　(6)在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;

　　(7)因各种原因不能将档案或人事关系转入管理的;

　　(8)法律法规规定不得招聘的其他情形。

　　7、现役军人、全日制普通高校在读学生、机关工作人员和事业单位工作人员不在招聘范围。

　　四、招聘工作程序及办法

　　招聘流程及工作委托第三方机构组织实施。具体流程如下：

　　(一)报名

　　本次招聘全部采取网上报名的方式进行，不接受现场报名，自2022年12月28日起通过优考务考试网(http://m.bd.bendibao.com/news/www.youkaowu.cn)面向社会公开发布招聘信息。

　　1、报名网站：优考务考试网(http://m.bd.bendibao.com/news/www.youkaowu.cn)。报名流程：报考人员注册个人基本信息、上传照片、报名、查询资格初审结果、报考缴费、下载打印准考证以及查询考试成绩等均通过本网站进行。工作人员通过系统后台审核报名信息，审核通过后，考生即可登录报名系统在线缴费。超过规定时间，系统会自动关闭。

　　2、公告日期：2022年12月28日至2023年1月3日。

　　3、报名期限：2022年12月28日9:00至2023年1月3日17:30。

　　4、资格初审截止时间为2023年1月4日12:00，缴费截止时间：2023年1月4 日17:30。在线缴纳考务费200元。

　　5、准考证打印(A4纸张，黑白、彩色均可)：在优考务网站(http://m.bd.bendibao.com/news/www.youkaowu.cn)下载准考证并打印纸质版，打印时间另行通知。请广大考生务必随时关注报名网站及优考务公众号并保持手机畅通。

　　6、报名时需上传提交以下电子版扫描件证明材料：

　　(1)有效期内的二代居民身份证(正反面);

　　(2)学历毕业证书;

　　(3)学信网下载的6个月有效期内教育部学籍在线验证报告;

　　(4)户口簿(包括首页和本人页)或户口迁移证(2022年12月28日前，不含2022年12月28日)等相关证明材料;

　　(5)近期小二寸蓝底照片;

　　(6)学历为境外学历的，须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;

　　(7)具备优先条件的，需上传相关证书(件)原件扫描件，是党员的，提供党员身份证明，有社区工作经验的需上传该单位加盖公章的工作证明材料原件扫描件，明确从事岗位及从事工作时间等。

　　具备优先条件的考生，在资格初审通过后，2023年1月5日16:00前将报名资料及有关证明材料提交至竞秀区民政局进行审核，具体要求以电话通知为准。

　　(8)注意：请按照报名系统要求上传对应格式原件的扫描件。

　　7、考生报名时应详细阅读此招聘公告及相关附件，须完全了解本次招聘政策和报考条件，本次招考实行自律机制，报考者必须承诺履行《考生诚信承诺书》中要求，对提交的信息和材料真实性负责，报名即视为遵守考生诚信承诺，并在资格复审环节时提交。如发现填写的信息不属实或弄虚作假不守承诺的，一经查实，取消考试资格或聘用资格,后果由考生自负。资格审查贯穿招聘过程始终，在任何一个环节发现有资格不符的，取消其考试资格或聘用资格。

　　8、报考人员须及时关注报名网站发布的信息，并务必牢记报名、资格审查、缴费、笔试、面试、体检等时间节点信息，凡在规定时间内未完成相关操作的，视为自动放弃。

　　9、报名咨询电话：0312-5938261

　　0312-5938271

　　报名咨询时间：上午8:30-12:00 下午13:30-18:00

　　(二)笔试

　　1、资格初审合格并成功缴费人员进入考试环节。考试分为笔试和面试两项，总分均为100分。笔试成绩占40%，面试成绩占60%。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试成绩、面试成绩及总成绩均按“四舍五入法”保留到小数点后两位数字。

　　2、笔试为闭卷考试，笔试委托第三方命题并阅卷，笔试内容为社区工作专业知识和实务、社会管理服务知识、行政职业能力测试、公共基础知识等。考试时间90分钟。

　　3、笔试时，考生凭《笔试准考证》(A4纸张，黑白、彩色均可)、有效期内的二代居民身份证原件入场，缺少证件的考生不得参加考试。

　　4、笔试具体时间、地点、注意事项等以报名网站公告及《笔试准考证》为准。

　　(三)资格复审

　　1、按照招考人数1：2的比例进入面试环节，在面试前，考生需进行现场确认。

　　2、现场确认提报资料：现场确认时，考生需提供《考生诚信承诺书》及所有报名上传证件和材料的原件及复印件一份。

　　3、竞秀区委组织部、民政局负责资格复审工作。

　　4、现场确认时间及地点以优考务发布的公告为准。

　　5、经报名现场确认，符合资格条件的考生进入面试环节，不符合报考资格条件的，取消报考资格，不能按要求提供有效证明材料的视为自动放弃报考资格。对资格审查过程出现不合格或放弃资格的，按照笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。对伪造有关证件、材料、信息等，骗取考试资格的，将按照有关规定予以严肃处理，严重者将追究相应法律责任。资格审查贯穿全过程，凡不符合报名条件的人员，一经发现随时取消其应聘资格。

　　(四)面试

　　1、面试按相关规定委托第三方安排考官进行。

　　2、根据考生笔试成绩从高到低的原则，按照招聘名额1：2的比例确定参加面试人员名单，比例内末位成绩相同的，全部进入面试。

　　3、面试时间、地点、注意事项等内容详见报名网站。

　　4、面试时，考生凭《面试准考证》(A4纸张，黑白、彩色均可)、有效期内的二代居民身份证原件入场，缺少证件的考生不得参加考试。

　　面试前由考生本人抽签决定面试顺序。面试时，只准报抽签顺序号，不得报姓名及个人信息，否则视为违纪，取消面试资格或面试成绩。面试记分方法采用体操式打分法，即分别去掉一个最高分和一个最低分，剩余有效分数的平均分为考生面试得分。面试过程全程录像，确保面试工作的公平与公正。

　　(五)体检

　　1、根据总成绩,按从高分到低分的原则，确定进入体检人员名单。

　　2、末位考生综合成绩如出现并列，按以下顺序依次确定进入体检考生：笔试成绩较高的，大学生退役士兵，烈士子女或配偶，学历较高的，专业对口的。同等条件下，本市户口、长期在市区居住人员优先。如有放弃进入体检资格者按总成绩依次递补。

　　3、体检时间、地点、注意事项等内容详见优考务公众号。体检标准参照《公务员体检通用标准(试行)》有关规定执行，费用由考生自行承担并直接交体检单位。

　　4、体检不合格或自动放弃者，根据总成绩,按从高分到低分的原则依次递补。

　　(六)考察政审