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2022连云港灌云县企事业单位本科人才政府津贴标准

来源: 最后更新:22-10-27 04:06:49

导读:凡灌云县全职引进的人才,并在灌云县企事业单位工作满1年后继续留任,自引进之日起,3年内享受政府津贴。

  2022年连云港灌云县企事业单位本科人才奖补激励——之政府津贴

  津贴标准

  凡灌云县全职引进的人才,并在灌云县企事业单位工作满1年后继续留任,自引进之日起,3年内享受政府津贴。政府津贴按年支付。

  A类人才,在事业单位工作的每人每月享受1500元政府津贴;在企业工作的每人每月享受2000元政府津贴。

  B类人才,每人每月享受1000元政府津贴。

  申请时间安排

  相关材料于2022年10月31日前报送县人社局(人社局7楼705室,电话:88161167,联系人:丁柱)。

  A类人才、B类人才是指:

  A类人才为在灌云县企事业单位工作的,并符合灌云县发展重点领域紧缺、急需专业的名校优生(国家“985工程”、“211工程”、“双一流”高等院校及相应学科全日制一类本科毕业生);

  B类人才为在灌云县企业工作的,符合灌云县发展重点领域紧缺、急需专业的普通高校全日制本科毕业生。

  紧缺、急需人才专业目录

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标签: 灌云县  津贴  人才  政府  紧缺  

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