句容市人力资源服务机构引才奖励实施细则

来源：最后更新：22-10-16 10:08:45

导读：句容市人力资源和社会保障局、句容市财政局于2021年9月18日发布关于印发《高校引才留才工作奖励实施细则》的通知。

　　关于印发《句容市人力资源服务机构引才奖励实施细则》的通知

　　各镇（街道、园区），各有关单位：

　　根据市委、市政府《关于推进G312以及紫东相邻区产业创新走廊“福地句才”工程的实施意见》（句委发[2021]30号）精神以及市委办、市政府办《关于高校毕业生来句就业创业若干政策意见》（句委办〔2021〕36号）规定，制定《句容市人力资源服务机构引才奖励实施细则》，现印发给你们，请认真贯彻实施。

　　句容市人力资源服务机构引才奖励实施细则

　　一、申报对象和申报条件

　　（一）申报对象

　　依法注册、纳税并持有人力资源服务许可证的人力资源服务机构。

　　（二）申报条件

　　1.为我市企业引进初次就业的全日制大专以上学历、中级工（四级职业技能等级）以上技能人才、初级职称以上专业技术人才；

　　2.签订1年以上劳动合同，且在我市按时足额缴纳城镇企业职工基本养老保险3个月以上；

　　3.人力资源服务机构与引才企业签订引才协议，并报市人社部门备案。

　　二、奖励标准

　　按照每人500元标准给予人力资源服务机构引才奖励

　　三、申报及发放程序

　　1.申报。由人力资源服务机构申请，填报人力资源服务机构引才奖励申报表、人力资源服务机构引才奖励申报花名册，提供引才企业支付人力资源服务机构的引才发票等，于每年11月底前提交奖励申报材料。

　　2.审核。市人社部门负责受理、审核、公示，公示无异议后向市财政部门申请资金拨付。

　　3.发放。市人社部门负责将引才奖励资金拨付至相关人力资源服务机构。

　　四、其他事项

　　1.申报机构应当具备良好的诚信状况，申报时被列入“失信惩戒”对象或“黑名单”的不可申报；机构出现上述情形的，已申报、审核通过的补贴应停止发放。

　　2.对弄虚作假套取骗取补贴的机构，一经查实，按有关规定追究责任。

　　3.本细则自2021年6月25日起实施，有效期5年，由市人社局、市财政局负责解释。

　　附件

　　1．人力资源服务机构引才奖励申报表

　　2.人力资源服务机构引才奖励申报花名册

　　句容市人力资源和社会保障局

　　句容市财政局

　　2021年9月18日

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