请选择时期:
怀孕准备 怀孕 分娩 宝宝0-1岁 宝宝1-3岁 宝宝3-6岁

泰州就地过节补贴政策(泰州就地过节补贴政策文件)

来源: 最后更新:22-09-20 06:17:14

导读:为响应国家号召,进一步防控疫情,泰州多地提倡就地过节,并发放就地过节补贴,鼓励企业外地员工春节期间留在泰州过节,春节期间,外地员工留泰满7天的,按每人500元标准给予补贴。

  隔绝疫情,不隔真情!

  泰州市提倡企业家应以人为本,采取发放“留岗红包”、给予适当补助、改善就餐条件、安排文体活动等措施,组织形式多样的“送温暖”活动,关心关爱留泰过节员工;应积极配合当地政府、工会等开展“送温暖、送演出”系列活动,用心用爱为员工生活提供更便利、更周到的服务,让留泰过节员工感受暖意浓浓。若在春节期间安排员工加班生产,须切实维护员工合法权益,按照规定支付加班工资或安排补休。

  泰州各个地区就地过节补贴标准:

  兴化市:

  春节期间(2月11日至2月17日),外地员工留兴满7天,按每人500元标准发放一次性补贴(兴化消费抵扣券);在此期间到岗工作的,再按每人每天100元标准给予补贴(兴化消费抵扣券)。

  高港区:

  春节期间(2月11日至2月17日,下同),外地员工留泰满7天的,每人500元标准给予补贴;留泰外地员工在此期间到岗工作的,再按每人每天100元标准给予补贴。

  医药高新区:

  春节期间(2月11日至2月17日,下同),外地员工留泰满7天的,按每人500元标准给予补贴;留泰外地员工在此期间上岗工作的,再按每人每天100元标准给予补贴。

  海陵区:

  春节期间(2021年2月11日至2月17日,下同),外地员工留泰满7天的,按每人500元发放一次性补贴。春节期间,外地员工在岗工作的,按每人每天100元的标准发放补贴。

  姜堰区:

  给予留姜员工专项补贴,春节期间(2月11日至17日,下同),外地员工留姜满7天的,按每人500元标准给予补贴。 区总工会为留姜过年的外来员工送出“一封倡议书、一顿年夜饭、一张电话卡、一份防疫包、一张错峰票、一张旅游券、一张快递卡、一次疗休养”等八大礼包。

  靖江市:

  1.对在靖江缴纳养老保险的外地人员,按照每人600元的标准发放消费券;

  2.对于以下三类人员,按照每人300元的标准发放消费券:高新技术企业、规上工业企业、限上批零住餐企业、省级疫情防控物资重点保供企业的外地员工、外包工;参与市重点工程和重大项目建设的企业外地员工、外包工;外地种养殖从业人员。

  

标签: 员工  外地  标准  春节期间  按每  

免责声明:本文系转载,版权归原作者所有;旨在传递信息,其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实。

本文地址:http://www.jxyuer.com/news/jiaodian/161961.html

声明: 本站文章均来自互联网,不代表本站观点 如有异议 请与本站联系 联系邮箱:jxyuer#foxmail.com (请把#替换成@)

关于我们 | 广告服务 | 网站合作 | 免责声明 | 联系我们| 网站地图

© 2022-2024 江西育儿网 all rights reserved. 沪ICP备2023005727号-3