请选择时期:
怀孕准备 怀孕 分娩 宝宝0-1岁 宝宝1-3岁 宝宝3-6岁

2020茂名国庆加班费怎么算?

来源: 最后更新:22-09-11 02:11:55

导读:当中秋遇见国庆,给我们带来了8天的小长假!那么如果我们遇见了国庆加班,那应该给我们带来多少加班费呢?茂名本地宝接下来就给各位解答这个问题!

  一、2020茂名国庆假期加班费用怎么算?

  10月1日至4日用人单位安排劳动者加班的,应按不低于工资的300%支付加班工资报酬。

  10月5日至8日,用人单位安排劳动者加班的,应先安排补休;不能安排补休的,应按不低于工资的200%支付加班工资报酬。

  特别注意:

  在10月1日至8日期间,用人单位未安排劳动者工作的,按原有工资计发方式处理。

  二、拿不到加班费怎么办?

  注意保留加班证据

  讨要加班费,证据很重要!对于加班事项的举证,劳动者可以从加班前、加班中、加班后3个时间节点入手,搜集和保留出勤记录、考勤统计、工资清单等证据。积极主张权利,请勿超过一年申请仲裁时效或二年查处时限。

  拨打电话维权:

  劳动者可以拨打以下电话投诉、举报或咨询法律政策、法律援助。

  劳动保障监察部门热线:12333

  司法部门热线:12348

  工会组织热线:12351

标签: 劳动者  工资  用人单位  加班费  证据  

免责声明:本文系转载,版权归原作者所有;旨在传递信息,其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实。

本文地址:http://www.jxyuer.com/news/jiaodian/120270.html

声明: 本站文章均来自互联网,不代表本站观点 如有异议 请与本站联系 联系邮箱:jxyuer#foxmail.com (请把#替换成@)

关于我们 | 广告服务 | 网站合作 | 免责声明 | 联系我们| 网站地图

© 2022-2024 江西育儿网 all rights reserved. 沪ICP备2023005727号-3