员工因公司拖欠工资离职 公司拖欠工资导致员工离职
来源： 最后更新：23-04-05 06:20:39
导读：关于上述问题的解析如下：父母双方协议两周岁以下子女随父方生活，并对子女健康成长无不利影响的，可予准许第二，哺乳期后的子女由谁抚养的问题。首先应由父母双方协商确定，协商不成的，由人民法院根据双方的情况判
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关于上述问题的解析如下：
父母双方协议两周岁以下子女随父方生活，并对子女健康成长无不利影响的，可予准许第二，哺乳期后的子女由谁抚养的问题。首先应由父母双方协商确定，协商不成的，由人民法院根据双方的情况判决。如果父方和母方均要求随其生活，根据最高人民法院上述意见第3条和第4条的规定，一方有下列情形之一的，可予优先考虑：
（一）已做绝育手术或因其他原因丧失生育能力的；
（二）子女随其生活时间较长，改变生活环境对于女健康成长明显不利的；
（三）无其他子女，而另一方有其他子女的；
（三）子女随其生活，对子女成长有利，而另一方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，或者有其他不利于子女身心健康的情形，不宜与子女共同生活的。
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