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和公司签了工伤私了协议,有时间限制吗,

来源: 最后更新:23-03-22 10:24:56

导读:对于和公司签了工伤私了协议,有时间限制吗,这个问题,解答如下,在以下三种情况下工伤赔偿私了协议无效:1、在未经工伤认定和劳动能力鉴定之前,就对是否认定工伤和劳动能力等级做出协议的;2、存在显失公平、重
对于和公司签了工伤私了协议,有时间限制吗,这个问题,解答如下, 在以下三种情况下工伤赔偿私了协议无效:
1、在未经工伤认定和劳动能力鉴定之前,就对是否认定工伤和劳动能力等级做出协议的;
2、存在显失公平、重大误解,甚至是在用人单位欺诈、胁迫、乘人之危的情况下签订的,违背了劳动者真实意思表示的;


3、违反了工伤保险条例对工伤事故的管理制度,而且以合法的形式掩盖非法的目的。例如与公司的的私了协议中注明:“以后发生的有关工伤的任何事情与公司无关,概不负责”这一条款,是违反有关劳动法规的,属无效民事行为。由于过错侵害了他人的人身安全,应当承担民事责任。

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