厂里买的工伤保怎么赔偿？（工厂工伤怎么赔偿）

来源：最后更新：22-12-12 12:33:36

导读：厂里买的工伤保应当在完成工伤认定和工伤劳动能力鉴定环节之后，按照损失和伤残程度赔偿。首先用人单位是需要在一个月时间内向劳动行政主管部门提出工伤认定申请，这时候就需要提交书面的申请书，然后等待工伤认定的

一、厂里买的工伤保怎么赔偿?

在完成工伤认定和工伤劳动能力鉴定环节之后，按照损失和伤残程度赔偿。

1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。

2、如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括:工伤认定申请表，

与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。

3、劳动局做出工伤认定决定。

4、伤者去有资质的医院做伤残鉴定(骨折的话最低也是10级伤残)。

5、把医院的伤残鉴定交给劳动局和用人单位,劳动局会发工伤认定通知书给用人单位。

6、单位开始赔偿,主要包括伤残补助金、医疗费。

二、工伤赔偿的主要程序是什么?

第一，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。

第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活护理费等。

第三，参照《工伤保险条例》第三十三条，第三十四条，第三十五条，第三十六条，三十七条，第三十八条第三十九条，第四十条具体规定进行赔偿。

第四，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。

工伤保险作为社会保险制度的一种组成部分，是通过立法强制实施的，是国家对劳动者履行的社会责任，也是劳动者应该享受的基本权利。工伤保险的实施是人类文明和社会发达的标志。实行了工伤保险，保障了工伤职工医疗以及基本生活。伤残抚恤和遗属抚恤，在一定程度上解除了职工和家属的后顾之忧。工伤保险体现了国家和社会对职工的尊重，有利于提高工作积极性。

在工厂上班发生事故伤害第一时间必须要及时通知用人单位，因为用人单位需要在事故发生之后的一个月时间提出工伤认定。无法认定工伤的将由劳动者个人自行承担相关损失。能够认定为工伤并且以及购买工伤保险的，自然而然是由工伤保险基金负责赔付。

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